新常态要有新举措，新常态要有新作为。

为深入推进党风廉政建设主体责任落实，扎实抓好“三严三实”专题教育等工作，促进各级大战五六月、冲刺“双过半”，自4月中旬起，全体市委常委和党员副市长集中开展了一次“七合一”的专题调研督导。他们深入基层一线，通过召开座谈会、个别谈心和实地查看等方式，进一步夯实主体责任，传导工作压力，共谋发展良策，营造了推动孝感发展的强大气场。

种好“责任田”的意识更强了

落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任。落实主体责任，关键看行动，根本在担当。

市委始终牢牢抓住落实主体责任这个“牛鼻子”，坚持以上率下，一锤一锤钉钉子，一把一把拧螺丝，出台了落实主体责任的实施意见，并率先制定责任清单，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，推进党风廉政建设主体责任落地生根。

在一个多月的时间里，全体市委常委和党员副市长按照落实“一岗双责”要求，分别来到所联系的县市区和分管的部门，专题听取落实党风廉政建设主体责任、“三严三实”专题教育、“严明政治纪律严守政治规矩”集中教育、群众路线教育实践活动整改建制、党风廉政建设宣教月、“纠风正纪促跨越”活动等情况汇报，深入开展交心谈心，指出问题，明确要求，传导压力，做到了调研督导对象的全覆盖。

在孝南区，市委书记、市人大常委会主任陶宏专题听取了区委、政府党组、纪委等落实主体责任的情况汇报，并与区“四大家”主职、区委副书记、纪委书记、常务副区长、组织部长、“两办”主任等交心谈心，在肯定成绩的同时，实事求是地指出问题，语重心长交代责任，要求各级党组织认真种好主体责任“责任田”，特别是党组织书记要真正把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。其他市领导也都深入所联系的县市和分管的单位，听取情况汇报，开展调研督导。

在市委示范下，各县市区、市直“三区”和各部门也相应组织开展了专题调研督导，通过层层传导压力，进一步强化了各级落实主体责任的思想自觉和行动自觉，营造了人人有责任、人人有压力、人人有动力的浓厚氛围。基层同志普遍反映，通过开展专题调研督导，种好“责任田”的意识更强了，党风廉政建设主体责任也抓得更实了。

破解发展难题办法更多了

经济下行压力大，如何破解发展难题?领导干部要深入基层找办法，解难题、谋良策、促发展。

项目建设、招商引资、产业发展、三农工作，深化改革、法治建设、民生服务……当前各项重点工作的推进情况，也是这次专题调研督导的重要内容。

为切实掌握第一手资料，摸清发展“脉搏”，破解发展难题，市领导们深入基层一线现场，督项目、访企业、问民生，面对面听取群众意见和建议。对于能马上解决的问题，明确责任，现场拍板解决;对于不能马上解决的问题，研究解决的办法，三情结合找科学有效路径。问题出在哪个点上就在哪个点上找责任，属于谁的负责范围就督查谁，找准问题，对症下药。

走访华中马瑞利汽车照明、同济华仁药业、华祥化工、莱特纸业、汉川金属制品产业基地等项目现场，亲临邓家河中央湿地公园、中央休闲公园、乾坤大道延伸线、白水湖大道、城铁站前广场(闵集站)等施工一线，考察新桥新社区、城际新社区、周楼新社区、南桥新社区等一批新社区……一个个发展难题在“碰撞”中找到了答案，一股股建设的激情扑面而来。

与基层群众的心贴得更紧了

“六个一”联系基层制度，是孝感市领导干部联系和服务群众的一项重要制度。这次专题调研督导，紧密结合“六个一”制度进行。

在近一周的时间内，陶宏接连到他在孝南区的“六个一”联系点，看望慰问结对帮扶对象饶秀英一家，走访联系企业力泰电子有限公司;到袁湖村共商兴村富民大计，看望慰问困难群众，现场研究解决朋兴乡及朋兴新社区建设的困难和问题;召开座谈会，听取孝南区情况汇报……他反复强调，越是困难的时候，各级领导干部越要沉下去调查，钻进去研究，解决问题抓落实;越要改进作风，帮助解决好发展中的瓶颈问题和基层群众的困难。

市长滕刚来到所联系的孝昌县，深入陡山乡林河村、花园镇一致村看望困难老党员，走访群众倾听基层声音，了解群众期盼，到企业和项目现场，研究解决问题……其他市领导也纷纷来到所联系的县市、部门、企业和项目，了解当前存在的困难和问题，共商解决制约发展问题的办法。

在调研督导中，市领导们突出问题导向，通过现场看、实地察、多方问等多种途径，发现问题、解决问题、推进工作。一次次深入一线，一次次现场询问，一次次坦率交流，既是调研，找准了阻碍发展的症结，帮助基层解决了发展中的难题;也是督导，向各级干部传达了市委市政府强化层级担当、层层抓好落实的工作要求;更是示范，传导了压力、方法和作风。通过深入开展专题调研督导，各级干部与基层群众的心贴得更紧了。